8日15日，省公司党委书记、董事长王顺启到阳城发电公司调研指导工作，省公司党委委员、副总经理、工会主席王长清参加调研。

       王顺启深入了解该公司改革工作推进情况，组织该公司领导班子成员、有关部门负责人召开改革工作调研座谈会，认真听取机构改革工作方案情况汇报。

       王顺启指出，一要理顺公司管理机制，合理调整机构设置，优化人力资源配置，为职工搭建更好的发展平台，提供更广阔的发展空间。二要加大改革政策宣传力度，紧扣职工关注点，主动做好政策解读工作，营造积极向上舆论氛围。三要坚持公平、公正、公开原则，加强过程监督，确保各项工作程序规范。四要强化干部队伍建设，增强干部推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，加强干部斗争精神和斗争本领养成，着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力，加大年轻干部培养力度，为企业高质量发展赋能增效。

        调研期间，王顺启参加山西公司2023年新员工“畅谈‘新’声 共话未来”入职培训座谈会，详细介绍了山西公司基本情况、生产经营形势及规划发展目标，对新员工提出殷切期望，他强调：一是正确理解成长成才的内涵。要扣好职业生涯的第一粒扣子，树立正确的人生观、世界观、价值观和远大的理想目标，及时调整好自己的状态，坚持不懈，努力奋斗。二是树立终身学习的理念。加强政治理论学习，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念，提高理论修养；加强业务知识学习，向实践学习，勤于钻研，自我加压，提升工作能力水平，做到学有所获，持续进步；加强综合知识学习，努力扩大知识面，提升个人整体素质。三是敢于面对工作和生活困难，培养良好的工作作风和积极向上的精神风貌。加强个人修养，培养良好的生活习惯，做好个人情绪管理，保护好自身安全，奋力实现人生目标，为企业发展作出更大贡献。

       王长清组织新能源项目建设人员召开高质量发展工作座谈会，他强调：一是加强沁水项目组织管理，加快光伏区建设进度，确保项按期并网。二是芹池、润城项目要加快办理环评、林草等外部手续，为项目开工建设创造条件。三是积极做好2023年新能源项目竞配准备工作，加大项目储备，为后续能源基地开发建设打下坚实基础。

       省公司人力资源部、投资发展部、办公室相关人员参加调研。