本网讯  下花园热电公司将加强作风建设融入日常，抓在经常，主动锤炼党员干部的干事能力，把深入贯彻中央八项规定精神学习教育的成效转化为加快推动公司高质量发展的强大动力。

该公司在学习教育中坚持问题导向，在形式主义、官僚主义中结合实际对标对表，制定7项整改措施，将3项问题纳入学查改范围，多举措确保学查改有质量、有力度、有成效。该公司全面深入查找落实存在的问题，引导广大党员强化纪律意识，改进工作作风，把学习教育成果转化为推动企业高质量发展的具体行动，取得实际成效。

该公司一体推动学查改，在动真格、见筋骨中深挖问题根源，强化党员干部担当作为，持续落实 “严、细、实、快”工作作风。坚持“中心组领学、支部研学、个人自学”的三级联动机制，组织企业领导和各党支部书记、年轻干部、关键岗位等近30多人参加学习教育读书班，作深入研讨，谈体会感受，结合当前攻坚任务多视角、深层次“自我体检”。